疫情最危险的地方
〖壹〗 、新型冠状病毒主要通过飞沫传播和接触传播 ，空气不流通 、人员密度大的区域都属于高危地带 ，办公区域应格外注意，也就是疫情最危险的地方：电梯：空气不流通且人员往来频繁 ，电梯按钮频繁触碰存在接触感染风险；食堂：人员密度大 ，就餐时需脱下口罩，易出现飞沫感染；办公室：办公区域人群聚集 ，易发生感染。
〖贰〗、根据全国疫情风险地区汇总 ，近来高风险地区主要是在北京，黑龙江 ，内蒙古 。
〖叁〗 、复工后最危险场所：电梯间风险原因：空间密闭 、空气不流通 ，病毒易通过飞沫或气溶胶传播 。
〖肆〗、比较高危地点是电梯间，电梯间空气极其不流通，也许刚刚就有人打了喷嚏或者咳嗽 ，电梯按钮上就会沾满飞沫 ，所以极其危险。搭乘电梯必须戴口罩，乘完电梯及时洗手 。餐厅内 ，人口流量大 ，密度高，避免扎堆就餐 ，避免交流 ，避免面对面就餐 。
〖伍〗 、也门：持续的饥荒和霍乱疫情叠加战争，人道主义危机深重。 乌克兰东部（如顿巴斯）：俄乌冲突核心区 ，炮击和军事行动频繁 。 犯罪与暴力高发地带 委内瑞拉首都加拉加斯：全球凶杀率比较高城市之一 ，抢劫和帮派暴力猖獗 。
办公场所疫情防控要求
工作前的准备 『1』保障防护物资配备。准备口罩 、消毒剂、洗手液 、速干手消毒剂 、体温计等防控物资 。强化人员培训 。安排专人进行消毒操作规程和疫情防控措施的培训，提升疫情防控和应急处置能力。『2』在办公场所和公共场所入口处要提醒人员 ，必要时佩戴口罩。
确诊职工需立即停止工作并居家休息 ，避免病毒进一步传播 。此措施符合《新型冠状病毒肺炎防控方案（第九版）》中“早发现、早报告、早隔离 、早治疗”的原则 。确诊职工需配合疾控部门完成流调 、转运及后续健康监测，确保闭环管理。
法律分析：疫情防控措施主要包括以下几个方面：尽量减少外出活动，外出佩戴口罩 。主动做好健康监测 ，自觉发热时主动测量体温 。若出现可疑症状 ，应主动戴上口罩及时就近就医。办公场所要注意加强通风清洁，配备洗手液、消毒剂等防护用品 。食堂也是人群密集的场所 ，建议错峰吃饭 ，减少聚集 。
一企业员工隔离期间复工后确诊,导致66人集中隔离,200多人居家隔离_百度...
共划定66名密切接触者，全部进行集中医学隔离；另外还有200多名一般接触者 ，正在进行居家医学隔离。事件原因分析：办公环境密集：B所在办公区域为一个大开间办公区 ，职工办公桌之间没有遮挡，距离很近 ，人员密集 。防控措施缺失：单位在疫情期间未采取任何加大距离等举措 ，未有效降低人员密集度 。
争议点：不顾员工生命安全强行复工，真的好吗？在疫情严重时期 ，企业的首要责任是确保员工安全 ，而非单纯追求经济效益。当当网：盲目复工，导致大量员工隔离 当当网在2月10日公布复工，但仅复工9天 ，就有一名员工被确诊新冠肺炎 ，导致66人被集中医学隔离，200多人被居家隔离 。
该确诊事件导致66名密切接触者要进行集中医学隔离 ，200多名一般接触者进行居家医学隔离 。
可能将病毒传播至邻居 、商户 ，扩大感染范围。
单位不能以员工因新冠被隔离为由解除劳动合同。
视情况而定 。由于个人原因导致被隔离不能去上班的 、或是隔离期间未经允许擅自外出导致隔离期被延长的，在与企业协商不一致的情况下 ，一般来说只能按事假进行处理 ，是合法的 。如果与企业协商一致可以居家办公，或是以年假等假期进行调休的话 ，则可以不用请事假或病假。
